5月20日，长沙机场“老伏”创新工作室与常德机场开展座谈交流，标志着集团“创新联盟”再添新成员。随着第三个支线机场加入该机制，创新联盟将进一步形成“资源共享、难题共克、人才共育”的长效合作模式，推动集团干支机场在智慧化建设中同频共振、多点开花。

此次交流活动就创新成果落地、技术攻坚突破、联盟机制完善、党建业务融合四个方面开展深度探讨，共同探寻合作新路径。

创新交流环节，“老伏”工作室针对近年智慧安检、旅客服务、机坪运行安全等方面的创新成果，深入介绍在常德机场试点应用的技术适配方案与落地计划进度。并就双方技术团队前期已部署的“锂电池在线审批系统”“工具、物料、器材审查云台”进行了问题收集和解答。

党建交流环节，双方重点探讨“党建+”工作模式。常德机场计划借鉴“老伏”工作室在党员技术骨干培养、创新项目攻关中的党建赋能经验，将党组织的凝聚力转化为科技创新的驱动力。以党建标准化为基础，形成“支部联建、党课联学、项目联攻”三位一体模式，切实以高质量党建赋能企业高质量发展。

交流活动结束后，“老伏工作室”技术团队根据常德机场运行情况，安装了自主研发的自助值机纸屑清理机，并就设备操作及维护要点开展专项培训。并一同前往常德机场航务部、安全检查站等部门进行现场勘察交流，将其工作“难题”纳入中小机场智慧化转型中的“共性难题库”。

此次交流合作是集团构建“干线引领、支线联动”创新生态的缩影，不仅为干支机场协同发展提供了新样本，更是一次以党建引领创新、以创新驱动发展的生动实践，为智慧机场建设积累了宝贵经验。