近日，长沙机场智慧机场部工会组织职工走进绿水青山间，开展第一季度工会活动，通过山野劳作、协作烹饪、团队竞技等环节，将“家文化”建设融入自然实践，赋能职工成长。

清晨的山道上，老员工手持蕨菜示范采摘技巧：“叶背有绒毛的是可食用的，要顺着茎秆轻折。”青年员工边记录边实践，竹篮里铺开的不仅是荠菜香椿，更叠印着两代人在工作中传承的经验与智慧。“采摘要找准受力点，就像设备检修要精准定位故障点。”山野间的采摘教学，恰是日常“师带徒”的生动投影。老员工调整青年员工的手腕采摘角度，如同调试设备时的动作传导。一株蕨菜的采摘标准，一段线路的排布逻辑，在不同场景中体现出同样的专注。

炊烟升腾的农家院里，大家默契地形成协作链条：老员工专注调控火候，青年员工清洗处理食材，女同事巧手制作野菜烙饼。老员工翻动着锅里的香椿炒蛋，笑着感慨：“这火候的把控，难度丝毫不亚于调试设备。”大家围坐分享劳动成果，让“家味道”从舌尖传达心间。工会特别准备的生日环节更添温情，寿星们在《生日快乐》的齐声合唱中许下心愿，简单真挚的仪式勾勒出“家文化”最本真的模样。

午后，各班组在“真人大富翁”竞赛中展开较量。在听歌识曲环节，青年员工凭借对00后歌曲的熟悉度完成快速辨识。在“手足情深”挑战中，大家两两配合，用肘部、膝盖等部位夹住卡片。当冠军队携手完成考核时，现场自发响起掌声与欢呼。大家纷纷笑谈：“这些看似轻松的游戏环节，实则与工作中的团队协作原理相通，既需要明确分工，又离不开紧密配合。”

作为职工信赖的“娘家人”，长沙机场智慧机场部工会构建起四季关爱长效机制。春日踏青健步行、夏季送清凉到一线、金秋长桌话团圆、寒冬围炉贺新春，全年常态化开展技能竞赛、心理健康讲座等活动，将思想教育融入节日文化，把服务保障落在日常需求，将组织的关怀转化为职工可触可感的幸福感。

下一步，长沙机场智慧机场部将继续用实际行动彰显担当、用真情实意凝聚力量，持续将全国模范职工小家建设成凝心聚力的红色阵地、服务职工的幸福港湾，为企业高质量发展注入力量。