“你们要常来，我们才知道机场是关心我们的！”去年以来，因长沙机场尾流区村民频繁上访影响了机场窗口环境，给集团正常工作带来了不便，临空公司党委立即组织人员前往尾流区上访村民家中走访，认真询问倾听村民诉求和困难，并详细讲解政府相关拆迁政策，着力解决群众急难愁盼的生态环境问题。

2023年初，临空公司受命承担长沙机场尾流区环保整治情况核实重要任务，成立党员先锋队，认真推进尾流区搬迁人员信息核实和筹措环保整治资金，妥善接待信访人员，组织人员主动到尾流区村民家中开展安抚工作，并多次代拟相关情况报告向省委、省政府、省委政法委等单位进行专题汇报积极寻求解决尾流区环保问题的有效途径，获得省委政法委主要领导批示肯定。

这是临空公司以党建引领破难题、促发展的一个缩影。去年以来，临空公司党委以深入推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为牵引，以“四星”支部创建为抓手，用党建工作的“软实力”，实现了临空经济转型发展的“硬支撑”。长沙机场综合配套服务区结算全面完成，大幅度超额完成了年度经营指标，长沙机场尾流区环保整治情况核实有序开展，集团所属土地盘整等稳步推进，转型发展方向逐步明朗……2023年，临空公司党委荣获集团公司年度“先进基层党组织”，2024年初，综合办公室党支部被集团评定为“四星”，基层党建活力竞相迸发，呈现出你追我赶的良好局面。

谋为基，绘就党建新蓝图

“不为创建而创建，要通过四星支部创建全面激发高质量转型发展活力”。2023年初，临空公司党委书记在党的工作会上确立了“四星”支部创建目标和宗旨，制定了支持保障方案和实施方案，确保创有路径、抓有举措。坚持以主题教育为牵引深化党性教育，从举办专题读书班、微党课比赛，到赴永州陈树湘红色文化园实践学习、领导干部带头讲党课、调查研究等，环环相扣、层层递进，在解决问题上下功夫，有力确保主题教育成果深入人心、见行见效、推动工作。

学为先，博采众家之长

他山之石，可以攻玉。临空公司党委先后组织各支部前往长沙机场“红扳手”和“96777”党支部交流学习，认真总结创星经验，结合实际凝练创建举措，以典型促提升，以标杆鼓斗志。为树牢“党建和业务融合发展”的理念，举办党务知识培训班，邀请业内党务专家针对性辅导，精准提升党务工作能力；组织党员骨干先后前往广东机场集团、华远集团等12个单位考察学习，邀请县自然资源局专业人员开展土地资源开发利用知识培训，多措并举推动创建思想再解放、能力再提升。

干为要，服务大局所需

起而行之，行必有果。临空公司党委坚持“书记抓、抓书记”，实行“一支部一专班”“月调度、季度查、定期汇报”工作机制，及时掌握创建情况，把准创建方向。紧紧围绕公司“高质量转型发展”中心任务，牢固树立“一切工作到支部、到项目”的鲜明导向，打破支部界限，组织党员、共青团员等成立2支党员先锋队，设立5个党员示范岗，以典型引路，以实干破局，引领广大党员群众重难点工作奋勇当先、积极作为，取得了良好的工作成效。

旗为令，激活发展动能

旗帜引领方向，典型激发力量。综合办公室党支部自创建“四星”支部以来，坚持“规范标准，争创特色”的思路，精心提炼工作法，打造活动阵地，并围绕中心大局，建立健全周例会、月度安全检查、季度作风效能督查等工作机制，创新制定绩效考核管理办法和项目激励制度，为公司健康运营、尾流区环保整治情况核查和多项重难点工作实现突破贡献了重要力量。

下一步。临空公司党委将坚持紧扣“项目落地”中心任务，找准党建工作和业务工作相融互促的切入点，努力形成体现临空特色的党建品牌，助力临空产业高质量转型发展。