近年来，机场物流公司团总支以提升引领力、组织力、服务力和大局贡献度为工作目标，聚焦主责主业，团结引领青年深耕履职沃土，努力建设“干在实处、走在前列、严在常态”的基层共青团组织，着力为机场高质量发展贡献力量。2023年5月，机场物流公司团总支荣获“全国民航五四红旗团总支”荣誉称号。

握好思想引领“方向盘”

激发青年担当“新动能”

机场物流公司团总支深入实施青年理论学习提升工程，坚持用党的科学理论武装青年，激发“青春心向党”的行动自觉。学习机制“立”起来。发挥青年理论学习小组阵地作用，深入开展“青年大学习”，打造“青年讲师团”品牌，公司领导为团员青年讲党课，指导青年理论学习研讨。主题旋律“唱”起来。围绕学习宣传贯彻党的二十大精神，强化思想政治引领。建好管好用好青年讲师团，大力推动青年岗位能手等先进典型上讲台，开展青年宣讲，研发线上答题程序，制作推送精品课程，有效增强思想政治引领覆盖面和吸引力。青年热情“燃”起来。聚焦“我为群众办实事”实践活动，增强理论联系实际能力。坚持以青年榜样教育青年、以青年标兵带动青年，开展“筑梦新征程 青春勇担当”“学习雷锋好榜样 传递青春正能量”等主题团日活动，努力做到青年在哪里，团组织就要建到哪里。

当好联结沟通“牵引线”

搭建群团服务“连心桥”

机场物流公司团总支紧扣服务青年的工作生命线，千方百计帮助青年解决最关心、最直接、最现实的问题，努力成为青年信得过、靠得住、离不开的贴心人。搭建反映意见诉求的“直通桥”。通过制度化开展青年思想状况调查、一对一谈心等，了解青年思想动态和心声诉求，当好桥梁纽带。深化“我与榜样面对面”机制，不断完善意见搜集、推动解决、情况反馈的闭环管理。搭建传递组织温暖的“连心桥”。建立困难团员青年帮扶机制，用心用情搭建青年群体关心关爱机制。开展青年交友联谊，常态化开展线上线下活动，竭力解决青年急难愁盼问题。搭建锻炼提升本领的“成长桥”。深入开展青年课题组活动，按照青年广泛参与的思路，开展“强本领、比业绩”劳动比赛，用好“岗位能手”等能力提升平台，服务青年成长发展。

抓住基层团建“牛鼻子”

打出从严治团“组合拳”

机场物流公司团总支以党建带团建，聚焦团组织规范化建设，着力打造学习型、进取型、活力型、服务型的规范团组织，在全方位、高标准锻造中焕发出团员青年昂扬向上的精神风貌。瞄准“制度化”设置。对标全面从严治党要求，推进全面从严治团，探索团干部激励约束机制，明确职责和考核，结合奖惩激励。突出“规范化”管理。围绕强化基层团组织的政治功能和组织功能，以制度建设和有效执行为抓手，严格落实“智慧团建”维护等。建设“标准化”队伍。通过开展学习研讨、理论宣讲、红色教育、集中观影，开展入团仪式教育活动等。严格换届程序，召开机场物流公司团总支第一次团员大会，选举产生了新一届团总支委员会，选优配强团干部，队伍结构进一步优化。狠抓团干部能力建设和作风养成，着力推进廉润青年品牌建设，开展青年廉政教育，实现团员青年教育管理全覆盖。

新时代新征程，机场物流公司团总支将继续引领新时代青年，激发全体青年始终保持昂扬向上、奋发有为的热情和斗志，为建设一流机场不懈奋斗。

（通讯员：毛彬宇）

（摄影：喻翔宇、郭蜀湘）