近日，空港实业货运分公司机坪保障队开展为期一个月整顿活动，以作风建设集中整治全面提高团队管理能力、增强保障效能、提升服务品质。党支部坚持问题导向，以猛药去疴的态度和力度抓好突出问题整治，从思想建设、责任建设、制度建设多维突破，切实把支部作风建设不断引向深入，确保活动成效。

思想过硬 敲警钟“拧紧螺丝”

“大力推进作风整顿、集中整治队伍中的慵、懒、散、软、浮、推问题，全面强化队伍建设，有效遏制机坪运行中违规规章及不安全事件发生，是机坪保障队党支部刻不容缓、迫在眉睫的紧迫任务。”党支部直面短板弱项，通过上下联动学、内外结合讲，拧紧全员安全生产思想阀，找准作风建设切入点。

狠抓作风建设，务必要正思想，抓态度，做到大学习一个都不能少。保障队党支部以岗位为单位开展“每周一学”活动，组织进行党风党纪、行政规定、安全规章、业务流程等全方位学习教育11次551人次，定期开展“线上线下”业务知识培训考核，将考核结果与个人绩效紧密结合，营造浓厚学比赶超浓厚氛围。同时，党支部积极深入开展谈心谈话，认真分析队伍建设中存在的问题，开展有针对性的管理和教育，从“小毛病”切入，从“小问题”改起，做到抓早、抓小、抓预防。

责任过硬 三敬畏“落地生根”

开展一次全员思想动员、制定一个活动实施方案、进行一次作风专题教育、开展一次作风问题剖析、建立一个负面问题清单、开展一次风险集中管控、编制一份典型案例汇编、开展一次制度梳理修订......党支部抓作风、强三基、守底线，让“三个敬畏”入脑入心。

“我们看一下视频，大家说一下这个员工在操作中有什么问题。”党支部梳理汇总近年来典型案例近42个，案例内容覆盖机坪安全驾驶、按章操作、习惯性违章、作风建设、基础管理等方方面面，通过“集体找茬”“解剖麻雀”，从细节处分析机坪运行中的安全隐患，以现场教学进一步巩固风险防范意识，强化安全作业举措。同时，党支部对所有岗位的《岗位手册》进行优化修订，将繁杂的操作流程变为简洁的工作指令，进一步提升安全裕度、提高作业效能。

制度过硬 查违章集中整治

打铁必须自身硬，百炼才能出精钢。聚焦“慵、懒、散、软、浮、推”等突出问题，拔除“状态不佳、担当不够、作风不实”等工作顽疾，保障队党支部坚持刀刃向内、自上而下，切实把作风建设工作深入抓、具体抓。支部在原有制度上按培训、行政、现场运行、设备管理等分门别类制定出12个管理制度，明确员工职责责任，为机坪保障工作画好“路线图”，给员工作业做好“指路牌”。

“作风建设就该‘小题大做’”，党支部从工作的每一个细节、从保障的每一个环节着手，严格岗前车辆检查、早晚班会制度、员工考勤打卡、上下环节交接签字等日常工作，在“细”处较真、“实”处用功，抓末端、抓具体，以作风上的“小转变”迎来机坪效能“大进步”。同时，党支部有针对性地开展现场监督检查，重点督查机坪作业无后果违章、工作纪律、机下到位等情况，制定机坪查违章制度，不折不扣落实党员及每岗位值班人员每日现场监督检查以及问题上报制度，坚持敢管敢严、常管常严，以实际行动切实做到违规违纪“零容忍”。“整顿月”期间党支部共发现问题125个，全部整改到位。

经过作风整治，空港实业货运分公司机坪保障队现场运行“大变样”，员工精神面貌焕然一新、干事创业氛围浓厚。下一步，党支部将驰而不息转作风，持之以恒抓落实，让过硬的作风建设成为全力确保机坪安全运行平稳可控的源头活水，为公司高质量发展提供坚强支撑。