1月19日下午，集团召开2020年度党委书记抓基层党建述职评议考核会。集团党委书记、董事长姚英杰出席会议并讲话，集团党委副书记、总经理谭克涛，集团领导崔武松、许云锦、黄永芳、王其东出席会议，会议由集团党委副书记崔武松主持。

会上，集团各单位基层党委主要负责同志结合工作实际，就全面贯彻落实新时代党的建设总要求和集团全面从严治党工作决策部署，扎实推进基层组织建设进行述职。崔武松逐一进行点评，既充分肯定成绩，又直指短板弱项，并就各单位党建工作存在的问题提出了整改建议。

随后，集团党委班子成员、司直机关各部室负责同志和各单位纪委书记、党群工作负责同志现场对述职同志进行测评。

议指出，2020年以来，面对疫情影响，各级党委书记坚持抓牢基层党建责任，扛牢管党治党政治责任，巡视整改成效明显，解决了一批痛点堵点问题和历史遗留难题，出台了一系列管党治党制度；主责意识不断增强，谋划、推动了党建工作创新做法和成效；基层基础持续夯实，支部“五化”建设、三会一课、主题党日、民主评议党员等制度得到了有效落实；服务大局推进有力，将党的建设与安全、发展、服务提升等重点工作有效融合；意识形态向上向好，牢牢掌握意识形态工作领导权和主动权。

姚英杰强调，2021年是建党100周年，也是“十四五”规划的开局之年，各级党组织要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实新时代党的建设总要求和组织路线，全面落实意识形态工作责任制，牢牢把握把牢意识形态工作主动权，持续加强基层基础建设，为开启现代化湖南机场高质量发展新征程，各级党组织一要在扛牢主体责任上持续发力。通过各级党委书记带头履行“第一责任”，推动党建责任逐级落实，不断提高党建制度化、科学化、规范化水平。二要在服务中心大局上持续发力。把党建工作融入集团工作大局，引导广大干部职工立足岗位建功立业。三要在夯实基层基础上持续发力。坚持力量向基层集聚、资源向基层投入，加强正向激励，让推进机场高质量发展的基础更加稳固。四要在提升干部素质上持续发力。把严管和厚爱、干净和干事统一起来，加强对党务干部队伍的培训，调动党务干部的积极性，促推党务干部更好担当作为。五要在党管意识形态上持续发力。既要切实掌握意识形态工作主动权管理权话语权，更要在管思想、管追求、管作风、管行为上多下功夫。

姚英杰深情回顾了中华民族的百年奋斗历程。他表示，是中国共产党团结和带领人民自力更生、艰苦创业，实现了中华民族从站起来到富起来、强起来的伟大飞跃。党员干部必须加强党史学习，从党走过的风雨历程中、从党开创和不断推进的伟大事业中、从党全心全意为人民服务的根本宗旨和长期实践中，增强对党的信赖，坚定对党的信念。姚英杰强调，集团全体党员干部一定要从心里热爱党、拥护党、永远跟党走，才能增强做党务工作的主动性、积极性，才能使各单位的党建工作始终保持创造力、凝聚力、战斗力。要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，读原著、学原文、悟原理，切实用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。要在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期，立足集团现状，坚定理想信念，秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”的新发展理念，为实现中华民族伟大复兴的“中国梦”和建设高质量的一流机场集团不懈奋斗！

集团各单位党委书记、纪委书记，集团财务总监、工会主席、董事会秘书，司直机关各部室负责人，各单位党群工作负责人、党总支书记，集团党群工作部、纪检监察部共81人参加会议。（集团宣传办）